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SELECT ?title WHERE { ?? (rdfs:label|skos:prefLabel|schema:name) ?title . } ordentliche Kündigung eines Arbeitsverhältnisses

SELECT ?class WHERE { ?? (rdf:type|owl:type) ?class . } DefinedTerm, Term, Validated Entry

SELECT ?description WHERE { ?? (rdfs:comment|schema:description) ?description . } Kündigung des Arbeitsvertrages durch den Arbeitgeber nach Ablauf der Probezeit wegen Verletzung wichtiger gesetzlicher oder vertraglicher Pflichten, Mängeln in der Leistung oder im Verhalten, mangelnder Eignung, Tauglichkeit oder Bereitschaft, die im Arbeitsvertrag vereinbarte Arbeit zu verrichten, schwerwiegenden wirtschaftlichen oder betrieblichen Gründen, sofern der Arbeitgeber keine zumutbare andere Arbeit anbieten kann, sowie wegen Wegfalls einer gesetzlichen oder vertraglichen Anstellungsbedingung.

SELECT ?property ?value WHERE { BIND (?? AS ?s) ?s ?property ?value . FILTER (isLiteral(?value)) } LIMIT 1000

Attributes

Name
ordentliche Kündigung eines Arbeitsverhältnisses
Name
résiliation ordinaire des rapports de travail
Name
disdetta ordinaria di un rapporto di lavoro
Description
Kündigung des Arbeitsvertrages durch den Arbeitgeber nach Ablauf der Probezeit wegen Verletzung wichtiger gesetzlicher oder vertraglicher Pflichten, Mängeln in der Leistung oder im Verhalten, mangelnder Eignung, Tauglichkeit oder Bereitschaft, die im Arbeitsvertrag vereinbarte Arbeit zu verrichten, schwerwiegenden wirtschaftlichen oder betrieblichen Gründen, sofern der Arbeitgeber keine zumutbare andere Arbeit anbieten kann, sowie wegen Wegfalls einer gesetzlichen oder vertraglichen Anstellungsbedingung.
Description
Résiliation du contrat de travail par l'employeur après le temps d'essai, qui intervient dans les cas de violation d'obligations légales ou contractuelles importantes, manquements répétés ou persistants dans les prestations ou dans le comportement, aptitudes ou capacités insuffisantes pour effectuer le travail convenu dans le contrat ou mauvaise volonté de l'employé à accomplir ce travail, mauvaise volonté de l'employé à accomplir un autre travail pouvant raisonnablement être exigé de lui, impératifs économiques ou impératifs d'exploitation majeurs, dans la mesure où l'employeur ne peut proposer à l'intéressé un autre travail pouvant raisonnablement être exigé de lui, disparition de l'une des conditions d'engagement fixées dans la loi ou dans le contrat de travail.
Description
Disdetta del contratto di lavoro dopo il periodo di prova da parte del datore di lavoro in seguito alla violazione di importanti obblighi legali contrattuali, a ripetute o continue gravi mancanze nelle prestazioni o nel comportamento, all'incapacità, all'inattitudine o alla mancanza di disponibilità nell'effettuare il lavoro convenuto nel contratto, alla mancanza di disponibilità ad eseguire un altro lavoro ragionevolmente esigibile, a gravi motivi di ordine economico o aziendale, sempre che il datore non possa offrire un altro lavoro ragionevolmente esigibile, infine al venir meno di una condizione di assunzione legale o contrattuale.
dateModified
2017-03-29T10:04:51.8870000Z
Identifier
41386
URL
https://www.termdat.bk.admin.ch/entry/41386
citation
Bundespersonalgesetz, Art. 12 Abs. 1 (SR 172.220.1, Stand 2017-01)
citation
LF Personnel de la Confédération, art. 12 al. 1 (RS 172.220.1, état 2017-01)
citation
LF Personale federale, art. 12 cpv. 1 (RS 172.220.1, stato 2017-01)
position
1
descriptionCitation
nach Bundespersonalgesetz, Art. 10 Abs. 3 Bst. a-f (SR 172.220.1, Stand 2017-01)
descriptionCitation
d'après LF Personnel de la Confédération, art. 10 al. 3 let. a-f (RS 172.220.1, état 2017-01)
descriptionCitation
secondo LF Personale federale, art. 10 cpv. 3 lett. a-f (RS 172.220.1, stato 2017-01)
SELECT ?property ?object WHERE { BIND (?? AS ?s) ?s ?property ?object . FILTER (isIRI(?object)) FILTER (?property != rdf:type) FILTER (?property != rdfs:subClassOf) } LIMIT 1000

Outgoing Relationships

property object
seeAlso termination of employment with immediate effect
inDefinedTermSet Terminology of federal personnel law
inDefinedTermSet Swiss Federal Administration
has part ordentliche Kündigung
has part résiliation ordinaire
has part risoluzione ordinaria di un rapporto di lavoro
has part disdetta ordinaria
Reliability code Linguistic/formal check completed
termDomain LAW
termDomain PUBLIC ADMINISTRATION
termDomain LABOUR
termDomain Labour law
termDomain Human resources
SELECT ?property ?subject WHERE { BIND (?? AS ?o) ?subject ?property ?o . FILTER (?property != rdf:type) FILTER (?property != rdfs:subClassOf) } LIMIT 1000

Incoming Relationships

property subject
seeAlso termination of employment with immediate effect
SELECT ?instance ?description WHERE { BIND (?? AS ?class) ?instance (rdf:type|owl:type) ?class . OPTIONAL { ?instance schema:description ?description . } } LIMIT 5000
Instances of this Class: No results found.
SELECT ?superclass ?description WHERE { ?? rdfs:subClassOf ?superclass . OPTIONAL { ?superclass (rdfs:comment|schema:description) ?description . } } LIMIT 5000
Superclasses of this Class: No results found.
SELECT ?subclass ?description WHERE { ?subclass rdfs:subClassOf ?? . OPTIONAL { ?subclass (rdfs:comment|schema:description) ?description . } } LIMIT 5000
Subclasses of this Class: No results found.